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年后广州深圳公司团建需要注意哪些问题?

发布人:tbouting    发布时间:2019.02.12 11:02:01

年后广州深圳很多公司都会组织团建,因为年后同事们心都还没有收回来,上班没有动力,需要一场团建来正式开启上班的模式。不管是简单的聚餐还是部门出游活动,亦或是来一场团队训练,都需要注重以下几点问题。

一、 团队建设需要民主
不管是一个家庭还是一个国家都是需要民主,一个企业团队中也必须要有保留民主。因为一个人的智慧毕竟是有限的,如果只是一个人发言,不给团队其他人发言的权利,难免会有失策,也不利于调动大家的积极性。只有在民主的氛围下,大家群策群力,才能胜利。优秀的团队需要民主。

二、 团队建设需要核心
如果是拓展活动一般都是需要选队长,取队名、绘制队旗、选定队歌。在选队长,制定队歌和绘制队旗,都是需要大家一起出谋划策,体验团队的智慧。队长的作用就相当于领头羊,头狼,只有在队长安排下,分工合作,才能有条不紊地完成后面的各项任务。团队领导者是团队文化理念的创立者、支持者和强力拥护者。优秀的团队需要核心。

三、 团队建设需要信任
团队活动中一般会有一些团队互动游戏,以此来增加团队的亲密和凝聚力。在一些活动中,团队中每个成员都会对其他成员有信任,相信自己的队友能和自己一起完成这个,这样形成了一个信任链条:自信——信任团队——信任他人——被人信任。优秀的团队需要信任。

四、 团队建设需要合作
所有的团建活动,不管是吃饭还是做活动,都需要大家互相合作。有人会说,吃饭还需要合作吗当然需要,人多时间安排就不一样,饮食习惯也会不一样,如果大家都按照自己的意思来,一次成功的团队聚餐,这么简单的团建活动都是完成不了的,更别说其他需要团队合作的团建项目,例如:帆船竞速团建赛艇团建击剑团建等团队协作团建项目。一个优秀的团队犹如一群在天空飞翔的大雁一样,排着人字队形,在领头雁的带领下,齐心协力、精诚合作,不断飞向理想的彼岸。优秀的团队需要合作。

五、 团队建设需要竞争
一个团队需要合作的同时,也需要竞争,小时候上学的时候一个班里都会有为了争取三好学生而好好学习,热爱劳动,帮助同学。成年人工作以后更需要竞争。一个团队中合理的竞争,会让团队不断进步,充满活力。团队活力来自于竞争,成功也源于竞争,优秀的团队更需要竞争!

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